CDI - Responsable Relation Coopérateur H/F - Tereos

Au quotidienRelationnel coopérateur :- Être le promoteur de la coopérative et de sa stratégie : fidélisation des coopérateurs / prospection surface selon le contexte local ou stratégique donné- Assurer l'action commerciale et le service après-vente des offres et services (coproduits, semences, ...)- Accompagner les coopérateurs dans la transition vers une agriculture durable (régénérative, bas carbone, ...) - Accompagner la relation contractuelle entre Tereos et ses coopérateurs- Assurer les visites périodiques dans le respect des objectifs fixés- Collecter auprès des coopérateurs les données nécessaires aux missions du service (emblavement, contrats, emplacement de silos, données administratives, ...) et garantir leur fiabilitéAnimation du secteur :- Assurer la communication et l'animation de sa zone géographique selon les observations des parcelles- Organiser et animer des réunions techniques (internes Tereos ou en lien avec les acteurs du territoire), identifier et représenter Tereos lors des événements agricoles régionaux- Suivre les résultats des réceptions de ses coopérateurs et mener les enquêtes et plan d'action nécessaires en vue d'accompagner des coopérateurs dans l'amélioration de leur performance technico-économique- Collaborer avec le Responsable Logistique Terrain dans la résolution des problèmes majeurs d'accessibilité silos rencontrésConseil :- Assurer un suivi régulier auprès des coopérateurs sur les périodes clefs de l'itinéraire technique (du semis à la récolte) et enregistrer les conseils et observations dans les outils dédiés- Réaliser les rapports de culture- Assurer le suivi d'un réseau de surveillance (maladies, ravageurs, ...)- Contribuer à la prévision des rendements de son secteur (prélèvement, analyse des résultats, caractérisation qualitative de la plaine, ...) - Être acteurs dans le déploiement des démarches de certifications agricoles portées par Tereos- Contribuer au maintien et au développement des savoir-faire du service

Votre profil: A minima une formation BTS agricole ou équivalent ou expérience équivalenteQualités relationnelles, fibre commercialeBonne connaissance du monde agricoleAptitude à la polyvalence et au travail en équipeAutonomie dans la réalisation opérationnelle de sa missionRigueur administrativeHabilitations requises aux spécificités du poste :Permis de conduire BFormations requises aux spécificités du poste :Connaitre et appliquer les règles, faire respecter les bonnes pratiques en matière de management de la sécurité, l'hygiène, la qualité, la sécurité alimentaire, l'environnement et l'énergie. Connaissance et respect des règles d'achat et d'approvisionnement des betteravesConnaissance en agronomie et certiphytoConnaissance des règles et réglementation transport

• Agriculture
• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Gestion du risque
• Autonomie
• Fidélisation
• HACCP
• Capacité d’adaptation